Çalışmalarımız
Hİzmetlerİmİz
Divider Background
Ne Dedİler
  • Gila Seritcioğlu önderliğinde günlük iş akışları içinde çoğu zaman farkındalık taşımadan sürdürdüğümüz takım içi iletişim modellerimizi tümüyle duygusal boyutuyla incelememize ve farkındalık kazanmamıza yardımcı olan keyifli bir modelde çalıştık. Ekip olarak içinden geçtiğimiz prosesler derin farkındalıklar yakalamayı kolaylaştıran, düşünce filtresine takılmayan, doğal duygusal yansımalar oluşturdu. Açıklığın ve otantik duygusal paylaşımların ekip ruhunu oluşturmaktaki müthiş gücünü tüm ekip olarak yaşadık.

    Işıl Ülger İşçi Medical Director - MSD Turkey
  • Gila Hanım’ın organize ettiği grup çalışmasını oldukça sıradışı ve etkili buldum. Herhangi bir davranış kalıbını dikte etmeyen, doğru-yalnış kavramlarının mutlak olmadığını deneyimleyerek öğreten, insanın kendi sınırlarını keşfedebileceği ve farkına vararak gelişebileceği ortamı yaratan bir çalışma idi. Bizim grubumuza uygun terzi işi bir program olduğunu çalışmanın her aşamasında hissettim, hatta zaman zaman süreç tamamen grubun dinamikleri doğrultusunda ilerledi.

    Ayten Kurban Grup Medical Manager - MSD Turkey
  • We have been very satisfied in working with Gila as she has great interpersonal savvy that she uses to build constructive and effective relationships coupled with her ability to relate well to all kinds of people. She can grasp the essence of the subject that is discussed and articulate questions that support people to think and analyze further. She looks beyond the obvious, analyzing the root-cause and can support the team by probing all fruitful sources for answers.

    Emel Mizrahi Mordo Philip Morris SA
  • Gila has been coaching our directors within a time frame of 3 years. Each year for each CODI member, clear development areas are set with development expectations at the end of the year. Gila works very systematically and not only is she bright on business understanding but at the same time is very effective to identify the patterns of behavior, work on root cause to help that person on his/her development journey.In order to be able to work on the depths of very personal issues,

    Gamze Emre Danone Baby Nutrition Managing Director Turkey
  • Team Awareness Workshop: Şirketimizin yeni organizasyon yapısının değişim sürecinin başında bu eğitimi gerçekleştirdik. 3 günlük bir eğitim sonrasında ekip çalışanlarında hep kendilerinde hem de takım arkadaşları ile ilgili olarak çok büyük farkındalıklar yaşadılar. Bu onların ileri ki sürecleri için çok büyük açılımlara hizmet etti. Tamamen fiziksel aktiviteler ve bire bir çalışarak planlanmış olan workshop şirketimizde eğitim sonrasında da hep konuşulan bir eğitim olarak yer aldı ve devamı olarak daha ileri

    Selnur Teke PPG Ik direktoru
KOÇLUK ÇALIŞMALARI
Bizden Haberler
X
* Gerkli Alanlar